医也罢，对此都是心知肚明。
看来这个规培生还真有两下子呢！
众人看向周灿时再也没人敢心存轻视。
……
申主任很快便查房结束了。
他一走，周灿就被贺医生拉着进了办公室。
“周医生，刚才你太鲁莽了。就算真觉得病人的术后异常有问题，你也大可以等到申主任他们查完房走了后再反应。那台手术，申主任与单医生等人合力做了11个多小时，他们本来是引以为豪的。你当着病人和那么多医生的面硬说有问题，这不是拆他们的台吗？”
贺医生刚才都快吓死了。
因为惹怒了申主任，他肯定也会受到牵累。
“这些我都知道。可是您想过没有，不趁着申主任查房时反应情况，事后再反应，肯定会延误病人的治疗。那条腿处理得越早，对病人越有利。晚了，可就迟了。”
周灿的智商与情商都没问题。
如果不是情况紧急，他又怎会冒着得罪上级医生的风险当这个出头鸟呢？
“不管怎么说，以后还请你注意一下。不然我这个上级医师很难做人。”
贺医生无奈的给他定了一个硬性规定。
并不是每个医生都能为了病人的利益，拿自己的前途去冒险。
因为这属于傻瓜行为。
这次的查房事件，并没有给周灿带来太大的影响。
该干什么还干什么。
贺医生除了有点胆小，把前途和利益看得比较重，别的方面都挺不错。
他不但耐心的教周灿如何管床，如何处理各种病人的突发情况，更是拿着病人的片子，教他学着看。
看超声、X光、CT、核磁共振拍的片子。
骨科这边的话，X光拍得多一点。
实习时，周灿学过看片子。但是学得都是皮毛。
后来跟着许医生混了三个月，看片子的能力得到了加强。不过水平谈不上有多高明。
只能看最基本的。
没办法像那些经验老道的主治、主任医师，一眼就能看出影片中透出的深层信息。
比如许医生有一次，看一眼病人拍的彩超，立刻断定病人有心血管疾病。
后来一查，还真是。
病人得了较为严重的冠动脉硬化。
至于许医生怎么看出来的，周灿至今仍是不解。
这个就是水平。
现在，贺医生指导他怎么看病人的X光片，收获还是蛮大的。
特别是一些不易察觉的骨折现象，很是考验医生的眼力与经验。
医技科的医生有时候只能标出一部分，因为他们看片子的能力也有限。
这就需要坐诊医生、手术医生有着一双火眼金睛。
……
到得下班时，本来说好了要叫周灿值夜班的，贺医生最后没有把这个苦差事塞给他。
可能看到周灿的潜力很强劲，想着现在结个善缘，以后说不定啥时候就能用得上。
压榨只能一时痛快。
万一周灿因为这件事生出怨恨，那
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